本报讯（记者 赵竹萱 通讯员 左馨）调查研究是做好人力社保民生工作的“金钥匙”。为落实重庆市人力社保系统“惠民有感”工作要求，夯实就业、社保领域决策的数据底座，近日，我区正式启动2026年度人力资源和社会保障基本情况社区直报调查工作，通过入户走访采集基层一手信息，把社情民意从居民家中收集上来，助力全市人力社保事业高质量发展。

据悉，人力社保基本情况社区直报调查自2007年实施以来，一直采用抽样调查方式。调查紧扣城乡居民创业就业、职业技能、社会保险、劳动关系、劳动收入、权益维护等关键领域，通过收集基层真实样本数据，成为重庆人力社保部门健全就业公共服务体系、优化民生保障政策的重要基础工作，为稳就业、保民生相关政策落地提供现实参考。

为保证调查质量，各抽中社区（村）调查员坚持做实前置工作，入户前开展电话核实，提前确认居民实际居住情况，减少上门“空炮”，提升调查效率。入户走访中，调查员耐心开展问卷访谈，如实记录群众反馈信息，做到信息采集完整准确。调查不只是数据采集，更是政策宣传窗口。面对失业人员等重点帮扶群体，工作人员同步宣讲就业扶持、社保补贴等人力社保惠民政策，将政策关怀送到群众家门口，实现“一次走访、多重服务”。

截至目前，全区已走访10个社区（村），完成167户入户调查，累计采集536人信息，形成调查问卷536份，有效问卷超420份。这些来自基层社区的样本，将汇入全市人力社保数据资源池，为研判辖区劳动力现状、完善就业帮扶和社会保障举措提供鲜活依据，契合重庆人力社保以一线调研校准政策供给、推动“政策找人”的工作导向。

据了解，重庆人力社保系统持续健全市、区、街镇、社区四级人力社保服务链条，依托入户摸排、直报调查等多种方式，打通政策落地的“最后一公里”，聚焦高校毕业生、失业人员、灵活就业人员等群体，不断优化就业服务与社保保障，推动民生服务更加精准可感。

下一步，我区将全面梳理本次社区直报调查工作，复盘工作成效，补齐短板弱项，持续优化调查工作机制。用好调查成果，把基层群众的真实诉求转化为改进人力社保工作的着力点，为全市实施高质量充分就业、健全多层次社会保障体系提供坚实的数据支撑，切实提升群众人力社保领域获得感、幸福感。