古南街道围绕“园区抓产业发展、街道抓服务保障”协同发展要求，聚焦属地兜底、配套赋能、共治护航，认真履行服务园区、服务企业、服务职工主责主业。

深耕属地兜底保障，筑牢平安稳定“大后方”。隐患早查早排。引导园区内400余家企业1000余名员工加入“四支力量”，巡查上报风险隐患。开发“企安哨”小程序，为企业完成入职审查325人，筛除涉工伤诈骗人员7人。矛盾快处快结。今年以来化解涉企纠纷389起、调解成功率达96%，涉企信访同比下降42%。安全常抓常严。将园区安全融入“141”基层智治体系，针对在建项目、高危工艺事故等隐患设置应急预案14个、开展演练300余次，将234个风险点全量纳入“风险一张图”综合监管，北渡社区作为全区唯一入选全市安全韧性社区首批示范点提名。

深耕产城互促共兴，站稳工业发展“主战场”。腾出产业发展新空间。完成蝴蝶谷二期征地180亩；全面清理已征未用地1360亩，为项目落地、环境提升腾足空间。焕出宜居宜业新面貌。累计拆除园区周边私搭乱建762㎡；同步推进老旧小区改造，补齐北渡、长乐、綦齿、飞鹅等社区功能短板，升级管网、增设充电桩、扩容停车位，老城颜值与民生温度双提升。育出企业成长新动能。100%完成拖欠中小企业账款清欠任务，累计清偿700万元，协助企业融资超3000万元；‌新增入库科技型企业28家‌，发展新动能加快集聚。

深耕企地共治服务，搭好助企惠民“服务台”。助企服务沉到车间。累计走访企业92次，为12家重点企业定制“一企一策”方案，协同区级部门闭环解决台华传动房产证办理、高新技术企业申报等难题。急难愁盼办在身边。以“社企联盟站”为枢纽，划设3个园区专属网格，深化线上线下“双网格”联动响应，园区安防、企业用工、基础设施维修升级等企业诉求“有地可问、有人可议、有法可解”。暖心服务送进心坎。成立“园动力”志愿服务队，常态化提供员工租房、通勤保障、子女托管等“增值”服务。